PERSONEL VE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
- Personel istihdam ve işe alımların yapılması
- Personel çalışma planlarının düzenlemesi ve kontrolleri
- Personelin servis/hizmet kalitesinin yükseltilmesi,
- Personelin izin düzenlerinin ayarlanması,
- İzinlerde görev alanlarının aksaksız yönetilmesi,
- SSK, maaş vb.ödemelerinin yapılması,
- Kıdem tazminatı fonu oluşturulmasının önerilmesi, vb
- Girilen her mevsimde, o mevsimin olası sorunları için önlemlerin alınması,(kış ayında oluşacak buz/don için tuz stokunun kontrolü gibi)
- Ortak alanlardaki teknik sistemlere zarar vermeyecek ustalarla çalışılması. vb. (elektrik,telefon tesisatçısı gibi)
Toplam Okunma : 7.471
